Month: maj, 2015
Projektledelse er en forhandling mellem flere parter
Er man leder for et projekt, bør man altid spørge sig selv, hvordan man kan blive en bedre leder heraf. Det skal man gøre for sin egen skyld, men man skal i lige så høj grad gøre det for de ansattes skyld. Grunden til at man skal gøre det for sin egen skyld er, at […]
Gode muligheder for udvikling gennem moderne ledelse
Der er mange muligheder for at sikre udvikling i den enkelte virksomhed. Hvis du føler, at der ligger et stort potentiale, der venter på at få rum til udvikling i netop din virksomhed, har du med stor sandsynlighed ret i det. Der ligger nemlig er stort potentiale for udvikling i de fleste virksomheder. Det kan […]